Gunther Ghysels over menselijke expertise in een AI-tijdperk
Je kent hem als de man achter Get Driven, het Belgische privéchauffeurplatform dat uitgroeide tot een van de grootste in zijn soort. Maar Gunther Ghysels staat vandaag alweer klaar met een nieuw avontuur: Tinrate. Een platform dat menselijke expertise beschikbaar maakt zoals ChatGPT informatie beschikbaar maakt. Slim, concreet en precies op het juiste moment.
Â
In deze aflevering van 52 Topics hebben we een openhartig gesprek met Gunther over hoe hij naar AI kijkt, wat vibe coding echt betekent voor ondernemers, en waarom stielmannen de nieuwe gouden sector zijn. Buckle up.
Snelle links 🔗:
Tinrate: ChatGPT, maar dan met mensen
Tinrate is Gunthers nieuwste onderneming, en het idee is zo helder als glas. Gunther legt het zelf uit: als je wil weten hoe je een bedrijf bouwt, vraag je dat aan ChatGPT. Maar als je wil weten hoe het voelt om een bedrijf te bouwen, wil je spreken met iemand die dat zelf heeft meegemaakt.
"Als je wil weten hoe het is of was om een bedrijf te bouwen, wil je eigenlijk met iemand spreken die dat gedaan heeft."
Het platform brengt experten samen: van boekhouders en advocaten tot psychologen en ondernemers met specifieke nichekennnis. Wie zich aanmeldt, stelt zijn prijs in en zijn beschikbaarheid. Wie zoekt, filtert op domein, naam, bedrijf of prijs. Geen curatie van bovenaf. Geen AI die zegt wie de “beste” is. Gewoon: de markt laten werken.
Â
Een concrete stap die al loopt: een koppeling met Dexxter (het boekhoudplatform van Visma/Team Leader), waarbij klanten bij twijfel over hun boekhouding via Tinrate in real time met een echte boekhouder kunnen praten. De bot doet wat hij kan. De mens doet de rest.
Vibe coding: de stille revolutie voor ondernemers
Gunther vergelijkt Get Driven en Tinrate en de conclusie is hard. Get Driven kostte hem jarenlang intensief werk met dure developers. Tinrate heeft hij in drie maanden gebouwd met anderhalf fulltime developer, deels dankzij vibe coding met tools zoals Lovable.
"Wat we op drie maanden bouwen met anderhalf developer... dat is zot. Echt zot."
Maar Gunther is ook eerlijk over de grenzen. Vibe coding is geweldig voor prototyping en ideation. De echte uitdaging zit in het schalen, beveiligen en deployen van wat je gebouwd hebt. Zijn aanpak: Lovable laat vijf versies genereren, handpick de beste elementen, en bouw de rest nog altijd custom. Sneller starten, maar nog altijd goed afwerken.
Â
Zijn verwachting? Tegen eind 2026 kan vrijwel iedereen prompts schrijven en iets werkends laten bouwen. De vraag over intellectueel eigendom blijft wel hangen. Van wie is de code die een AI heeft gegenereerd? Dat debat is nog niet gesloten.
Europa vs. Amerika: geen rem, maar een kader
Veel ondernemers klagen over Europese regelgeving als rem op innovatie. Gunther nuanceert dat verhaal. Hij wordt inderdaad impatient als grote Europese spelers politiek commentaar geven op Amerika. Maar als start-up bouw je gewoon. Regelgeving is pas een issue als je een grote bouwfirma bent, niet als je een platform lanceert.
Â
Toch ziet Gunther ook de waarde van Europese kaders. Wie is eigenaar van data die machines genereren in uw fabriek? Wie heeft rechten op content die volledig door AI is gemaakt? Die vragen laat je beter niet over aan een wild west-aanpak. Een duidelijk kader, zonder het te ver te drijven, is voor hem een pluspunt van Europa.
Data is het doel. Alles anders is het middel.
Een van de scherpste observaties van Gunther: de waarde van een platform zit niet in de technologie. Die wordt commodity. De waarde zit in de data die het platform verzamelt, en in de recurrente relaties die erop zijn gebouwd.
Â
Hij haalt Get Driven aan als voorbeeld. Bij een investeringsronde deed men een technische due diligence. De waardering steeg per senior developer die aan het platform werkte. Vandaag is die redenering achterhaald. Vibe coding maakt dat argument irrelevant. De nieuwe vraag is: hoeveel gebruikers, hoeveel data, hoeveel marge?
Is technische expertise nog iets waard?
Kevin stelt de vraag die veel studenten bezighoudt: als vibe coding straks iedereen kan, is een diploma softwareontwikkeling dan nog iets waard? Gunther is verrassend eerlijk: hij had het vroeger graag geleerd, maar hij weet niet zeker of hij zijn eigen (denkbeeldige) kind vandaag zou aanraden om developer te worden.
Â
Niet omdat developers overbodig zijn, maar omdat de rol zo snel verandert. Wat hij wél aanbeveelt: kritisch denken. Niet vakkennis als zodanig, maar de vaardigheid om vragen te stellen, te redeneren over wat voor je ligt, en aannames te bevragen. Dat wordt juist schaarser naarmate AI meer antwoorden geeft.
"AI maakt je slimmer of dommer? De meeste studenten van 18-20 jaar zeggen: dommer. Omdat ze luier worden."
Gunther beaamt het. Hij liet zijn eerste board-presentatie voor Tinrate maken door Claude, maar doorliep alles zelf kritisch. En hij moest toegeven: de AI zag soms dingen die hij zelf had gemist. Dat is precies het gevaar én de kans.
Stielmannen: de groeisector van morgen
Gunthers meest uitgesproken voorspelling: ambachtslieden groeien uit tot de hoogst betaalde beroepen van de volgende tien jaar. Elektriciens, loodgieters, sanitair, mensen die met hun handen werken. Die zijn praktisch niet te automatiseren op korte termijn.
Â
Hij vergelijkt het met de evolutie in muziek: AI kan muziek maken, maar er zal altijd een markt zijn voor “human made”. En hij denkt dat voor vakmanship hetzelfde geldt. Misschien komt er zelfs een soort keurmerk voor handgemaakt werk, net zoals er nu al bio-labels bestaan voor voeding.
Â
Zijn voorspellingen voor de komende tien jaar zijn scherp en helder: stielmannen floreren, robots in huis worden nog niet de norm, en AI wordt de nieuwe Google. Niet iets bijzonders, gewoon de standaard infrastructuur van ons leven.
Klaar om AI slim in te zetten in uw bedrijf?
ConXioN helpt Vlaamse bedrijven de stap zetten naar slimmer werken met Microsoft 365 Copilot, AI-agents en moderne werkplekoplossingen.